Neues von der Büro-Front - Endzeitstimmung

Wie meine alten Leser wissen - und meine neuen Leser hier nachlesen können - habe ich vor Weihnachten meinen Job gekündigt. Vielleicht interessiert es Euch, was danach geschah?

           

Da mein Boss mich vorrausichtlich – bedingt durch den firmenweiten Stellenabbau - nicht ersetzen darf, muss ich die volle Kündigungsfrist absitzen. Sechs(!) Monate. Ihr könnt Euch ja vorstellen, wie motiviert ich noch bin, das zu tun.

Die Stimmung im Büro ist allgemein auf dem Nullpunkt angelangt. Eine Hiobsbotschaft jagt die andere. Man hat das Gefühl, dass eine Art Säuberung stattfindet, ein totalitäres Machtsystem aufgebaut wird. Viele kompetente und beliebte Kollegen werden entlassen. Manchmal unter dem geringsten Vorwand. Manchmal aufgrund härterer Vorwürfe, von denen ich nicht weiß, wie viel Wahres dran ist. Andere Kollegen werfen das Handtuch. Es sind die mit den erstklassigen Lebensläufen. Sie haben das Glück, sich dem unberechenbaren und chaotischen Führungsstil unseres Chef-Chef-Chefs nicht unterordnen zu müssen. Wer bleibt, sind die Anpasser, nicht-Aufmuckser und Mitarbeiter mit geringen ethisch-moralischen Ansprüchen. Und leider auch nette Kollegen, die anderswo nicht die besten Chancen haben. Führt man so eine Firma zum Erfolg? Ich bezweifle es. Doch langfristiges Denken ist heutzutage in Großunternehmen Mangelware.

Leider verbleiben meine zwei Kollegen in diesem Arbeitsumfeld. Sie haben ab dem Sommer die Arbeitslast von vier Personen zu tragen. Mein Boss, der sich eigentlich für die Zukunft des Teams einsetzen soll, steckt den Kopf in den Sand.